เมื่อคุณโตขึ้นคุณก็จะต้องเริ่มรู้จักเรียนรู้การทำงาน เมื่อคุณเรียนจบใหม่ๆ ไปสมัครงานก็ต้องเริ่มต้นจากตำแหน่งเล็กๆ แล้วค่อยๆ ไต่เต้าขึ้นไปสู่ความเจริญก้าวหน้าในหน้าที่การงานในอนาคต หลายคนที่เพิ่งเรียนจบยังอ่อนประสบการณ์มาก ทั้งในเรื่องประสบการณ์ในเนื้องาน การทำงานร่วมกับคนอื่น เเละความสัมพันธ์ในองค์กร หากคุณโชคดีเจอเพื่อนร่วมงานเเละหัวหน้างานที่ดี คุณก็มีโอกาสที่จะประสบความสำเร็จในหน้าที่การงานเจริญก้าวหน้าต่อไป เเต่หากโชคร้ายก็อาจได้ร่วมงานกับผู้คนโดยเฉพาะหัวหน้าที่เป็นอุปสรรคขัดขวางความก้าวหน้า 

ทางที่ดีหากต้องร่วมงานกับคนพวกนี้คุณจำเป็นจะต้องรู้ทันและหาทางรับมือให้ได้ ซึ่งการจะรู้จักรักษาตัวรอดได้นั้นก่อนอื่นเลยคุณต้องเรียนรู้ก่อนว่าเจ้านายที่ไม่เอื้อต่อความก้าวหน้าของคุณมีลักษณะเช่นไร เชื่อว่าเพื่อนๆ ชาว The Macho ในวัยทำงานทุกคนคงอยากรู้เเล้วใช่มั้ยล่ะครับ และเพื่อไม่เป็นการเสียเวลา เรามาดูกันเลยดีกว่า

ไม่ค่อยยอมรับความจริง

แม้ว่าคนคุณจะทราบดีว่าความเป็นจริงในโลกของการทำงานเป็นอย่างไร เเต่หัวหน้าพวกนี้ก็เกินไป  พวกเขามักจะมองไม่เห็นความจริงแบบจริงๆ เเละไม่เห็นด้วยกับคนตรงที่มักจะยึดถือความจริงที่อยู่ตรงหน้า  พวกเขาจะมีความจริงอีกชุดในแบบที่อยากให้เป็นเสมอ เเละพร้อมที่จะบิดเบือนข้อเท็จจริงให้ปรากฏต่อสายตาผู้คนในแบบที่พวกเขาต้องการพร้อมกับใช้สื่อที่มีโน้มน้าวผู้คนในองค์กรคล้อยตามกับความสิ่งที่พวกเขาอยากให้เป็นด้วยวิธีการอันชาญฉลาด 

บิดเบือนข้อเท็จจริง

การโกหกยังธรรมดาสำหรับพวกเค้าเกินไป เพราะความสามารถในการบิดเบือนความจริงนั้นเป็นเทคนิคที่เหนือชั้นที่แนบเนียนกว่าการโกหกแบบแถด้วยสีข้างมาก หัวหน้าพวกนี้จะทำการจัดเตรียมชุดข้อมูลที่น่าเชื่อถือที่พร้อมจะถูกนำออกมาชี้แจงให้ทุกคนได้ทราบเเละเชื่อในชุดความจริงชุดเดียวกับที่พวกเขาอยากจะให้เป็น แม้ว่าตัวเค้าเองจะทราบอยู่เเล้วว่าชุดความจริงของเค้านั้นคือชุดความจริงที่ถูกบิดเบือนหรือเป็นความจริงเพียงครึ่งเดียว  สถานการณ์เช่นนี้เราก็เคยเห็นบ่อยกับผู้บริหารระดับสูงปีศาจทั้งหลายที่ปิดบังสถานะที่แท้จริงขององค์กร กว่าความจริงที่แท้จริงจะปรากฏ สถานการณ์ก็ย่ำแย่เกินเยียวยาแล้ว และคนพวกนี้ก็จะหาทางเอาตัวรอดไปคนเดียว  

ปิดกั้นการเข้าถึงข้อมูลสำคัญขององค์กร

ถ้าพวกเค้ารู้ว่าข้อมูลอะไรจะส่งผลกระทบต่อความเป็นจริงที่พวกเขากำลังแต่งแต้มสร้างสันขึ้นมาอยู่เเล้วล่ะก็ พวกเค้าจะรีบหาทางสกัดกั้นไม่ให้ทุกคนที่เกี่ยวข้องได้ทราบข้อมูลนั้น  หากมีคนจับได้ภายหลังเค้าว่าเค้าปิดบังข้อมูลสำคัญขององค์กร เขาก็จะหาทางด้อยค่าคนๆ นั้น และประกาศให้ทุกคนรู้ว่ากำลังจะแจ้งให้ทราบ อย่างไรก็ตามการไม่ยอมเปิดเผยข้อมูลที่แท้จริงอย่างทันทีทันใด โดยเฉพาะสิ่งที่เป็นข้อมูลสำคัญก็เป็นการแสดงออกถึงความไม่จริงใจต่อเพื่อนร่วมงาน  หากไม่มีความจริงใจต่อกันทีมงานก็ไม่สามารถที่จะร่วมทำงานเป็นทีมได้ เเต่ด้วยความเก่งกาจ และความมีอำนาจบาตรใหญ่ในองค์กร พวกเขาจะสามารถทำให้ลูกน้องรู้สึกสำนึกผิดที่ไม่ไว้ใจ

ชี้นำในทางที่ผิด

นอกจากจะมีความสามารถในการบิดเบือนความจริงเเล้ว พวกหัวหน้าปีศาจเหล่านี้ยังมีความสามารถใช้คำพูด การเขียน การแสดงออกกระตุ้นความรู้สึกและอารมณ์ของเพื่อนร่วมงานให้เป็นไปในทิศทางที่พวกเค้าต้องการ แม้ว่าจะไม่ถูกต้องในจริยธรรมก็ตาม ด้วยชุดความจริงบิดเบือนจนน่าเชื่อถือที่ได้สร้างขึ้น สามารถทำให้ทุกคนเคลิ้มจนในที่สุดก็เข้าชักใยทุกคนในองค์กรได้ไม่ยาก  พวกเขาจะเป็นคนที่ดูเหมือนมีบารมี มีความสามารถ มีความเป็นผู้นำสูง เเต่จริงเเล้วไม่ใช่เลย พวกเขาเห็นแก่ตัว เเละคำนึงถึงแต่ประโยชน์ของตัวเองเเละพวกพ้องล้วนๆ 

โกหกหน้าตายได้อย่างน่าเหลือเชื่อ

พวกเค้ามักแสดงออกถึงความจริงใจด้วยคำพูดโกหก  พวกเค้าบิดเบือนความจริงจนเป็นนิสัย ดังนั้นการโกหกจึงไม่ใช่เรื่องที่ยากเย็นอะไร เพราะทุกครั้งที่พูดโกหกพวกเขาเองก็จะรู้สึกว่ามันเป็นเรื่องจริง อีกทั้งยังสามารถแต่งแต้มสีสันให้มีความสมจริงสมจังจนคนฟังฟังแล้วเคลิ้มตาม  ทุกครั้งที่พวกเขาพูดโกหกก็เพื่อให้ตัวเองดูดี มีบารมี เป็นที่เคารพนับถือในองค์กรเเต่หากคุณจับได้คาหนังคาเขาว่าเขาโกหก เขาก็จะพยายามชักแม่น้ำทั้งห้ามาอธิบายเหตุผลให้คุณเข้าใจในสิ่งที่เค้าทำ ว่าทำไมเค้าต้องโกหก จนในที่สุดคุณจะใจอ่อนเห็นใจเเละให้อภัย 

ไม่มีความละอาย

พวกเค้าไม่เคยรู้สึกเสียใจกับไม่ว่าเค้าจะได้ทำลายอนาคตของใครไปแล้วบ้าง และหากพวกเขากำลังจะทำลาย หรือวางแผนจะทำลายใครที่ไม่เห็นด้วย พวกเขาก็จะไม่ลังเลเลย ทัศนคติและมุมมองของพวกหัวหน้าปีศาจเหล่านี้จะเห็นทุกคนในทีมงานเป็นหมากในกระดานตัวหนึ่ง หากพบว่าใครก็ตามมีประโยชน์ต่อแผนการ เขาก็จะเอาอกเอาใจคนๆ นั้นเป็นพิเศษ  เเต่หมดค่าเมื่อไหร่ ก็พร้อมจะเหินห่างทันที  ด้วยความสามารถในการมองคนที่เฉียบคมของคนเหล่านี้ ทำให้เขาสามารถมองถึงศักยภาพของทุกคนและพร้อมที่จะนำมาประยุกต์ใช้ ปรับหมากให้เข้ากับแผนการดำเนินงานเสมอ  เเละพร้อมจะทำลายทุกคนไม่ว่าจะเป็นทีมเดียวกันที่เป็นจุดอ่อน หรือฝ่ายตรงข้ามด้วยการทะลวงที่จุดอ่อน เจ้านายพวกนี้ไม่สนใจที่จะเสียเวลาปั้นใครหรอกนะครับ พวกเขามีแต่จะหาคนเก่ง และกำจัดจุดอ่อน เพื่อตนจะได้ประสบความสำเร็จให้เร็วที่สุดแบบไม่เห็นหัวใคร

ไม่มีความรับผิดชอบ

คนพวกนี้เป็นคนที่ไร้ความละอาย ไร้จิตสำนึก พวกเค้าจะไม่รู้สึกผิด เสียใจ เเละอยากจะแสดงความรับผิดชอบอะไรกับความผิดพลาดหรือความเสียหายที่ตนก่อขึ้น หรือมีส่วนทำให้มันเกิดขึ้น  หากรู้ว่าความผิดต่างๆ อาจลุกลามมาถึงตัว พวกเขาจะรีบหาทางกำจัดมันออกไป เช่น พยายามกล่าวโทษคนอื่น หาแพะรับบาป พวกเขาไม่รู้จักการแสดงความเสียใจหรือขอโทษ เพราะคิดว่าการแสดงออกเหล่านี้เป็นการแสดงออกถึงความอ่อนแอ พวกเค้ารู้วิธีที่จะทำให้คนอื่นขอโทษแทนพวกเค้า สุดท้ายคุณเเละเพื่อนร่วมงานคนอื่นๆ ก็จะต้องยอมสิโรราบขอโทษเขาให้กับความผิดพลาดที่เกิดขึ้นทั้งที่พวกคุณไม่ได้เป็นคนก่อ

พร้อมที่จะยุแยงปลุกปั่น

อย่างที่บอกว่าพวกนี้มีสุดยอดวิชาในด้านการบิดเบือนความจริง กระตุ้นอารมณ์ ยุยงปลุกปั่น ถ้าพวกเขาต้องการอะไรเพิ่มในแผนการก็จะใช้ทั้งพระเดช และพระคุณโน้มน้าวให้ทุกคนทำตามได้  แต่ถ้าหากมีกลุ่มก๊วนไหนแข็งข้อ ไม่ทำตามเค้าก็สามารถเสี้ยมให้ก๊วนนั้นแตกคอเองกันได้  เขาสามารถทำให้พวกคุณดูเหมือนเป็นคนโง่ พวกเขาจะบีบเค้นเอาความสามารถที่ทุกคนมีออกมาอย่างเต็มศักยภาพ เพื่อทำงานที่เขาต้องการให้สำเร็จ เเล้วเชิดเอาผลงานของทุกคนไปเอาหน้าให้กับตัวเองอย่างได้อย่างหน้าตาเฉย และทำให้ทุกคนรู้สึกว่านี่เป็นสิ่งที่ถูกต้องแล้ว เพราะเขาจะบอกว่าทุกคนในทีมจะไม่เก่งขนาดนี้หากเขาไม่ชี้แนะ ดังนั้นความสำเร็จนี้เขาสมควรได้รับมัน     

ไม่มีความจริงใจ ผลประโยชน์ส่วนตนนำหน้า

หากคนพวกนี้มาวนๆ เวียนอยู่ใกล้ๆ คอยทำดีกับคุณ รู้ไว้เลยว่าเขากำลังต้องการความช่วยเหลือจากคุณอยู่ เพื่อโน้มน้าวให้คุณทำอะไรบางอย่างให้ตามแผนงานในเป้าหมาย เขาจะทำดีกับคุณเมื่องานทุกอย่างดำเนินไปด้วยดี ซึ่งมันดีมากราวกับเป็นเพื่อนแท้ล่ะ เเต่เมื่องานสำเร็จเขาก็จะเย็นชากับคุณเหมือนเดิม จนเมื่อมีงานใหม่เข้ามาแล้วเขาต้องการความช่วยเหลือพิเศษจากคุณอีก เขาก็จะเริ่มเข้ามาทำดีกับคุณเป็นพิเศษอีกครั้ง  

ทำให้เสียเวลา

ทุกองค์กรมักมีดาวรุ่งเสมอ หากในองค์กรใดที่มีลูกน้องเก่งๆ อย่างคุณ ฉายแววเจิดจรัสเหนือกว่าหัวหน้าแล้ว หัวหน้าที่ไม่เปิดใจย่อมรับไม่ได้กับสิ่งที่เกิดขึ้น พวกเขาย่อมจะทำตัวเป็นอุปสรรคขัดขวางการทำงาน และการพัฒนาตัวเองเพื่อความก้าวหน้าเสมอ เช่นหากเขารู้ว่าคนเป็นคนโสดที่มักใช้เวลายามว่างเข้าฝึกอบรมต่างๆ เพื่อพัฒนาความสามารถของตัวเองมาปรับใช้ในองค์กร ในขณะที่เขามีครอบครัวแล้วไม่สามารถทำเช่นนั้นได้ เขาก็มักจะหาอุบายที่จะทำให้คุณเสียเวลา และไม่มีเวลาพัฒนาตัวเองให้เก่งขึ้น

มีหลายบุคลิก

คุณจะไม่มีทางได้ทราบตัวตนที่แท้จริงของเค้าเลย  หัวหน้าบางคนดูเหมือนว่าจะมีชีวิตที่แตกต่างกันหลายด้าน เวลาอยู่กับคนหนึ่งเค้าจะบอกว่าตนมีชีวิตอีกแบบหนึ่ง พอไปอยู่กับอีกคนก็บอกว่ามีชีวิตอีกแบบหนึ่ง ซึ่งแตกต่างกันอย่างสิ้นเชิง รู้สึกว่าพวกเขาจะมีชีวิตความเป็นอยู่ที่เตรียมไว้หลายแบบที่ถูกออกแบบมาเพื่อสร้างภาพของตัวเองออกมาให้ดีที่สุด แม้ว่าความเป็นจริงจะไม่ใช่ก็ตาม พวกเขาหลายบุคลิกที่แตกต่างจึงอ่านทางได้ยาก นั่นคงเป็นผลมาจากความสามารถในการบิดเบือนความเป็นจริงที่ทำโดยช่ำชองจนเป็นนิสัย

เป็นจอมบงการ

พวกเค้าคือจอมอ่านเกม จอมชักใย ทุกสิ่งทุกอย่างจะต้องอยู่ในสายตา หากใครแสดงออกถึงการไม่เชื่อฟังและแข็งข้อ  เขาก็จะมีแผนในการ คนพวกนี้ต้องการการควบคุมองค์กรที่เบ็ดเสร็จเด็ดขาด หากมีอะไรเป็นก้างขวางคอทำให้พวกเค้ารู้สึกเป็นกังวลแม้เเต่นิดเดียวพวกเค้าจะเริ่มอยู่ไม่สุข จนต้องหาทางทำอะไรสักอย่างเพื่อกำจัดสิ่งทิ่มแทงใจออกไป   

เป็นยังไงกันบ้างล่ะครับ นี่ก็คือลักษณะผู้นำองค์กรที่เป็นอันตรายต่อความก้าวหน้าของคุณ ดังนั้นจึงสมควรที่จะต้องรู้เข้ารู้เราเพื่อเอาตัวรอดให้ได้ อย่างน้อยบทความนี้ก็ได้ทำให้คุณได้รู้เเล้วนะครับว่าหัวหน้าแบบปีศาจในที่ทำงานคุณ เมื่อได้ทราบแล้ววิธีที่ดีที่สุดที่หากคุณต้องการจะทำงานที่นี่ต่อไป คือการอย่าทำตัวเด่นเกินหน้า และอย่าทำตัวเป็นก้างขวางคอของพวกเขา มิเช่นนั้นแล้วคุณก็จะโดนกลั่นแกล้งสารพัดเลย และไม่มีทางเติบโตได้ตราบเท่าที่เขายังเป็นหัวหน้าคุณ